Radical Collaboration Workshop
24, 25 y 26 de octubre de 2024
Querétaro, México
Organizado por Early Bird Consulting
Impartido por Yuri Morgado y Santiago Morales
Detalles del entrenamiento
Sede:
Hacienda Jurica
Horario:
de 9:00 a 18:00 horas
Idioma del workshop:
Español
Idioma del material:
Español
¿Qué aprenderás en este entrenamiento?
Durante los tres días del Radical Collaboration Workshop desarrollarás las 5 habilidades esenciales (mínimas, necesarias y suficientes) de la colaboración. De acuerdo con las investigaciones de Jim Tamm y Ron Luyet, estas habilidades son: intención colaborativa, apertura, accountability personal, autoconsciencia, negociación y resolución de problemas.
El poder pedagógico del entrenamiento radica en la naturaleza de las sesiones y su diseño original; donde el participante fortalece sus habilidades mediante actividades centradas en la experiencia individual, la exploración interpersonal, la dinámica grupal y ejercicios basados en estudios de caso, simulaciones, conversaciones en pareja, en grupo, autoanálisis, reflexiones escritas y el instrumento psicométrico FIRO Element-B.
El contenido está fuertemente cimentado en dos modelos probados alrededor del mundo: las tres zonas del comportamiento (modelo empírico diseñado por Jim Tamm y Ron Luyet) y la Teoría FIRO (modelo científico creado por el Dr. Will Schutz). El valor e impacto para el participante radica en la manera de articular estos dos modelos para el desarrollo de las 5 habilidades.
Elementos clave de aprendizaje
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Tu estructura mental al colaborar
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Rasgos y factores limitantes
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Estrategias para el éxito colaborativo
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Aplicación del FIRO Element-B
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Desde qué zona resuelves los conflictos
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De qué manera eliges
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Herramientas de comunicación
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Flexibilidad y cambio de perspectiva
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Manejo de la actitud defensiva
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La negociación basada en intereses
Certifícate como instructor en Radical Collaboration
El Radical Collaboration Workshop de tres días es el primer paso en el proceso de certificación, ya que cumple con todos los requisitos solicitados por James W. Tamm y RC Group para convertirte en instructor certificado. Para conocer más acerca del proceso ingresa AQUÍ.
¿Qué incluye el entrenamiento?
Material oficial del programa Radical Collaboration Workshop
Manual del participante, casos de negociación, instrumento FIRO Element-B
Libro Colaboración Radical
Edición en español del libro Radical Collaboration de Jim Tamm y Ron Luyet
Alimentos y Coffee Break
Comida emplatada durante los tres días y barra continua de café con refrigerios
Materiales complementarios par cada participante
Libreta Green Note Book, bolígrafo, porta diploma, bolsa y pulsera de la Zona Verde
Constancia de participación
Constancia internacional de 24 horas de entrenamiento avalada por RC Group LLC
Kit de seguimiento
Kit individual de materiales para el seguimiento de las asignaciones de casa. Esta sesión será grupal vía ZOOM
Seguimiento grupal online
Una sesión 30 días después para el despliegue de las herramientas en el contexto particular de cada participante
¿Qué dicen los expertos acerca del Radical Collaboration Workshop?
Martha Castaño
Gerente Talento Humano
Colsubsidio
Me pareció una metodología maravillosa que nos permitirá hacer realidad el trabajo en red y mejorar la manera en que los equipos interactúan para alcanzar relaciones ganar-ganar. Es una propuesta sumamente poderosa para transformar cultura organizacional y alcanzar resultados. Recomiendo ampliamente este modelo a todos los líderes, en especial a los responsables de Talento Humano.
Facundo Mahlknecht
HR Director Latam Business Office
YARA International
Desde el año 2019 trabajamos en alianza con el equipo de Radical Collaboration para afianzar una cultura abierta, constructiva y participativa entre los distintos miembros de YARA. Iniciamos el programa con los líderes de la región y actualmente lo estamos multiplicando en cascada en todos los niveles de gestión. Esta actividad nos ha permitido desarrollar conversaciones de mayor nivel de profundidad, fortaleciendo así las relaciones, vínculos y generando conexión entre los colaboradores; ayudándonos a abordar situaciones conflictivas y también aquellas que requieren conversaciones desafiantes entre personas y/o áreas desde un enfoque inclusivo. Recomiendo este entrenamiento a aquellos que se encuentren abocados en la generación de una cultura organizacional de sólidas bases colaborativas.
Miriam Gómez
Gerente Comercial
Corporación Moctezuma
Radical Collaboration: es una herramienta muy útil para el análisis del comportamiento a nivel personal y dentro de un equipo de trabajo, así como para desarrollar habilidades que son aplicables en la resolución de conflictos, incrementando la confianza y el compromiso de los involucrados propiciando un mejor ambiente.
Luis Revilla
Chief People Officer
Softtek
Los conceptos de Colaboración Radical se han convertido en una poderosa herramienta para crear un ambiente de colaboración a largo plazo no solo dentro de Softtek, sino también con nuestros clientes. Son conceptos que cualquier líder debería saber y aplicar en su día con día.
¿Quiénes impartirán el Workshop?
Yuri Morgado
Colaboración Radical
Training & PR Business Partner LatAm
En los últimos 15 años se ha enfocado en metodologías de desarrollo humano y empresarial, con experiencia en emprendimiento, desarrollo social y comunitario. Es facilitadora de procesos para el liderazgo y colaboración de individuos y equipos de trabajo. Tiene un fuerte compromiso por el desarrollo de habilidades y competencias en las mujeres y grupos vulnerables. Ha impartido entrenamientos en México, Guatemala, República Dominicana, Panamá, Colombia y Argentina; actualmente es consejera de Fundación Comunidad.
Formación: licenciatura en administración de empresas (Tec de Monterrey), maestría en gestión pública (Tec de Monterrey), certificada como consultora bajo el estandar 039 por la red CONOCER, diplomado en eneagrama, comunicacion para la paz, especialidad en terapia con enfoque centrado en la persona, instructora certificada en Radical Collaboration (RCCT) y desde diciembre de 2023 está acreditada por Jim Tamm como entrenadora de instructores de Radical Collaboration.
Santiago Morales
Colaboración Radical
Value Creation Business Partner LatAm
Por más de 20 años se ha enfocado en la administración de proyectos de I+D, en la inteligencia de mercado para firmas de IPC de proyectos industriales y en el diseño y ejecución de estrategias comerciales para empresas de diversos sectores. Es consultor con enfoque en estrategias de eficacia y crecimiento para una amplia gama de organizaciones, ademas de ser coach, coach sistémico, facilitador en liderazgo gerencial, desarrollo de equipos y colaboración. Es el editor en jefe de la traducción al español de los materiales oficiales del Radical Collaboration Workshop y el libro Colaboración Radical de Jim Tamm y Ron Luyet. Ha impartido entrenamientos en México, Guatemala, República Dominicana y Colombia.
Formación: ingeniería industrial por la UNAM, auditor líder ISO 9001 por la European Quality Assurance, especialista en gestión de la tecnología por el PNTi, certificación en finanzas empresariales por la Universidad de Cambridge, certificado como consultor profesional por la International Coaching & Consulting Network, certificado como coach Co-Activo por el CO-ACTIVE Training Institute y certificado como instructor en Radical Collaboration (RCCT).